考编制就是学校应届生或社会人员通过笔试面试体检层层选拔，进入到我们教育系统的体制之内，从而获得我们国家的铁饭碗，以后享受福利待遇等等，考上了编制是肯定有学校会要你的，那题主对于编制是有一点不清晰的，那我这边可以告诉题主编制是如何进行的，主要分为这样几个步骤。
第一，面向的人员编制的面向人员在绝大部分都是应届毕业生或社会符合条件的人员，当然也有少数的编制会出现校招的情况，校招就是每年11月或12月份到各个大学去提前招聘，当然这属于特殊福利。
第二，编制限制的要求普遍会涉及到学历专业年龄工作经历户籍是否有工作经验等等，各个地区各个学校各个对象的要求都不一样，题主可以根据公告进行查看自己是否符合当地相应的教师编制招聘的要求。
第三，考试流程包括报名笔试审核资料面试体检合同签订等等，我举的例子是绝大多数情况，当然如果你那边特殊的话，以当地公告为准报名。通常都是网上报名填报自己的一些个人信息，你所选取的岗位岗位代码，你的各种的奖项证书等，同时报名之后，后台进行审核审核，成功进行缴费，缴费结束网上报名，这一块儿就结束之后是进行笔试。笔试大约提前一周可以打印准考证，准考证上会标明你笔试的时间地点科目注意事项等等，通常我们教师编制的笔试内容会涉及到公共基础知识教育综合知识以及学科知识等，题主如果要想准备考教师编制，我建议最好的可能性是可以提前一年进行备考。
笔试成功之后大约一个月左右会出成绩之后，官网会公布大家的排名，通常都是按照一比三进面试，当确定你进面试之后，会要求你带着相应的纸质资料去进行现场审核，审核成功之后会发给你面试通知单，或要求你在规定的时间内自行打印面试准考证。面试通常是大家在进行编制考试过程当中觉得最可怕的一个环节，我当时在备考的过程中也是这个想法，当时是参加了一起考教师紧急的进行了一段时间的面授，还好最终上岸了，面试这边分为两种情况，试讲或说课，有的地方还会加上答辩，我结构化等，试讲或说课首先要不怯场，其次要熟悉教材文本，最后要多多练习。因为试讲你如果不练习，不当着很多人的面进行讲出来，你再不熟悉这个课文，当你在面试的时候随机抽题给你短短的时间进行准备，而且要当着监考老师的面声情并茂地将这节课表演出来，你将会非常的痛苦，有的同学他准备的不充分，根本就讲不下去，而且面试真的非常的重要，可能零点几分你就被拉开了差距，面试结束之后，如果你的成绩成功的在人家录取人数范围之内，那就说明你已经上岸99%的可能了。
第四，会要求面试成功的人去体检，体检一般都是当地的医院，然后费用是自付的，这个体检如果你体检通过了，那下面会要求你去签订合同，如果体检没有通过，可以复审，复审没有通过，那人家也不会要你。之后就是签订合同，大家会按照你的排名从第一名开始选择岗位，那你如果是最后一名，就只能选择别人剩下的学好岗位之后，和相应的学校签订聘用合同，约定试用期以及后续的条款，基于此大家整个教师编制就已经考完。
