日结工有法律保护吗,日结工劳动法
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一、日结工受劳动法保障吗
法律分析：日前我国非全日制用工的法律规定主要有劳动合同法与临时工使用管理办法等，临时工是一种比较灵活的用工方式，为用工方与劳动者提供一定的便利。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条
非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条
非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
二、日结算工资受法律保护吗得多少人可以联名起诉
第几条请详细说明受保护的…5人联名没有证据不太好办. 只要对方天天发工资你就无理由起诉！ 受地受 无限制日结算工资受法律保护
三、山西太原哪里有日结钱的工
答：如果你想找兼职的话，我有以下的推荐，也有他们的主要特点，你可以自己对比选择：A、快餐行业，包括肯德基、麦当劳、必胜客等等，一般是做服务生，可以体验大公司的企业文化；B、超市员工，包括沃尔玛、家乐福、家润多等等，一般式做仓库管理员、售货员、加工员等，可以和很多长辈一起工作，看到很多人性的东西；C、销售行业，包括耐克、阿迪、普通服装店、保险公司，一般是做普通的销售员，可以提高你的口才和沟通能力；D、网络工作，包括网络打字员、网络文员等，上网搜下很多的，相对比较自由;E、写作优秀的话，可以投稿都报社或者杂志社；
