老带新活动宣传文案怎么写(裂变策略:10个“老带新”方法)

[ 扬帆导读 ] 昨天有位网友后台给我留言,让我给她新做的活动海报提供一些指导建议。她是做中小学生课外培优的,她的宣传海报是这么写的,“老带新,立奖1000元”。

活动策划之设计“老带新”奖励的4大原则

她的目的是好的,也很明确,就是希望在这里学习的孩子能够推荐他的同学、朋友也过来培训,相信重金之下必有勇夫,能给她的店带来更多的客户引流!

活动策划之设计“老带新”奖励的4大原则

但其实宣传海报上有一点犯了大忌,她所犯的大忌也是很多实体店家经常犯的。

问题出在哪?

老带新一定不要对老客户推荐实行现金奖励,这会让推荐者即使想推荐也会不好意思去推荐,因为他会担心被推荐以为他是为了奖励才推荐的。

除此之外,我们在设计老带新的奖励的时候需要注意这几点:

1、不要直接奖励现金,有些敏感,换成物品倒可以,即使要奖,也不是明的,宣传上一定不是;

活动策划之设计“老带新”奖励的4大原则

2、奖励的力度太少推荐者没有动力,太多成本高自己又没赚,可以参考的数据是假定业务员完成这一单的提成的一半即可!

3、除了奖励还要给推荐人面子,让被推荐人知道因为这位推荐人的关系,才能有这样的服务或者折扣,老带新,面子比奖品重要!

活动策划之设计“老带新”奖励的4大原则

这位网友可以把“老带新,立奖1000元”换成“2人成团,各减五百”是不是好了很多呢?奖励一样多,老客户找新客户也是互利互惠的事,名正言顺,老客户钱也赚了,活也干了,新客户同样也省了!


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