社区工作者面试方法_面试题目

你因该把精力花在该花的事情上面。别遇到点鸡毛蒜皮的小事就玻璃心。你要明白你现在的努力还远远不够。以下就是小编为大家整理的社区工作者面试方法,一起来看看吧!希望能帮到大家。社区工作者面试方法1、你正在主

社区工作者面试方法_面试题目

你因该把精力花在该花的事情上面。别遇到点鸡毛蒜皮的小事就玻璃心。你要明白你现在的努力还远远不够。以下就是小编为大家整理的社区工作者面试方法,一起来看看吧!希望能帮到大家。

社区工作者面试方法

社区工作者面试方法

1、你正在主持一个会议,意见对立的双方由争辨发展到恶语想向,你怎么办?

作为会议的主持人,我会把双方争论的据点、争论的问题记录下来,然后先建议大家冷静一下,或干脆休会半小时,等大家能平心静气坐下来后,我会再次阐述本次会议的目的,就是要大家心平气和地商量某一问题,提出解决办法,而不是争论。等局面被我控制后,我再

要求双方各派一名代表将自己方的意见、观点、计划总结出来,通过阐述自己的理由,大家举手表决,少数人服从多数人的意见,我同样会把最后的结果写进会议记录中备查,会后向有关领导认真汇报会议情况。

2、城市有许多外来人口、作为社区工作者你这样做好外来人口的管理和教育工作?

一、宣传有关流动人口的各项政策。在普查登记的同时向流动人口发放普查宣传用品,宣传劳动法、企业用工规定、普及法律知识。

二、建立健全流动人口的管理体系。在普查的基础上,建立流动人口“一户一档”的台帐制度、流动人口信息库等,对流动人口实行信息化管理。

三、社区还可以明确一名流动人口管理信息员,负责日常本辖区内流动人口变动情况的收集和整理,切实做到底数清、情况明。对离开户籍地或流入务工地的流出人员,采取定期与用工单位沟通联系的方式,实行动态管理,随时了解和掌握流动人口的详细情况,建立起长效的管理机制。

经理面试题

一、你都做过哪些产品设计?

知识点:

考察你的工作广度,评估你与现有岗位的匹配度。

分析:

这个问题比较大,要学会结构化拆解,可以结合自己的工作经验,从不同的产品视角作出相应的回答。参考答案:

因为我一直聚焦在产品岗位的工作内容上,也积累了丰富的产品经验,形成了知识体系,从不同角度来看,我做过的产品设计大致如下:

从产品面向的用户角度来看:我做过B端/C端/G端的产品设计。

从不同的产品形式来说:我做过WEB端、移动端(安卓、IOS)、微信公众号、微信小程序等有关的产品设计。

从产品内容的角度来看:我主要做过物流调运的SAAS产品、CRM系统、WMS系统、电商系统、支付产品、供应链金融平台等产品设计。

这些产品有些是我从0-1负责搭建的,有些是参与核心功能的设计,但我的优势主要是集中在B端的信息化平台建设。(这里总结下自己的工作广度,同时,聚焦在应聘岗位的匹配度上)。

面试题题型

3、谈谈你对社区无小事的看法?

社区无小事,因为社区里的每一件事情都与居民的切身利益相关,社区基层工作是最贴近群众,也最繁琐的,问题解决了,体现的是为人民服务的诚意,漠视百姓的诉求而一意孤行,损害的则是党和政府的威信。

4、社区里养狗引起不满,你有什么好的建议和想法?

第一,调查清楚情况,包括社区里有多少养狗的居民以及其他居民不满主要原因在哪(造成环境污染还是狗咬伤人等);

第二,若调查结果表明确实是养狗的居民造成的.小区环境或居民安全等问题,首先就要在社区内粘贴告示,告知养狗居民注意事项,保持社区环境整洁与社区和谐;

第三,再有就是主持和召开居民代表会议,主要请来养狗的居民代表与其他居民代表,双方共同协商提出解决方案,解除不满;

第四,在社区内组织类似宠物交流活动、开展社区宠物健康与安全教育活动等、建议和支持养狗的居民定期给狗打狂犬疫苗等;

5、有人办低保,条件不符合,领导不在,你怎么办?

第一,耐心解说:跟案主解释清楚,办社保具体需要怎样的条件,为什么案主条件不符;

第二,如果案主却有困难,可以先行登记下来,让其回去后等待回复。待主任回来后向其汇报,商讨并调查案主的实际情况后,再按照规定处理。并及时通知案主。

第三,若案主因失业来申请低保的,应鼓励其或其家人再就业,积极参与社区就业培训,实现上岗就业。

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