职场上分几种人,第一种是职场老实人,他们往往是职场上最诚恳的那些人,工作的时候兢兢业业,每一份工作都非常认真地完成。
但是这一类人往往受不到领导的重用,因为领导只会将那些最苦最累的活给她做。
第二种是职场里天生的领导者,他们有着敏锐的观察能力,还有着非常强大的执行能力、组织协调能力。无论是什么情况,他们都能够圆满解决,最后成功升职加薪。
第三种就是职场里的交际花,他们的社交能力很强,上至公司老总,下至部门同事,都有他们的人脉交往圈。他们的朋友圈不是在和这个经理唱歌,就是在和那个老板吃饭。即使他们工作能力一般,也能够靠自己的人脉成功出圈。
职场上,大致就是以上三种类型的人,老实人也是最不受待见的。特别是很多职场老实人,明明工作能力还可以,但就是无法受到领导的重用,原因是什么呢?
主要和他们与领导的沟通方式有关,有些老实人说话比较直,所以得罪了领导也不知道。在和领导沟通的时候,你是否曾经拒绝过他们的这三个请求?如果是的话,那你为什么不受重用的原因就找到了。
一、带你出席饭局
在职场,饭局是非常常见的应酬场合。虽然说职场人对饭局有很多诟病,但是身处旋涡的中心,我们必须学会如何在饭局上正确表现自己。
很多老实人认为自己不适合参加饭局,领导找你要你参加饭局的时候,你也下意识拒绝,那你就真的得不到领导的重用了。
首先,领导带你参加饭局是给你一次机会。很多情况下,有领导参加的饭局都是和客户吃饭的局,一般会在饭局上聊一些业务上的合作。领导愿意带你,实际上是培养你,你拒绝以后,领导就没有了考察你的机会。
其次,领导也是要面子的,你拒绝了以后,对方可能很久都不会再邀请你了,那你就会因此失去很多机会。
所以我们一定要积极地去参加饭局,不要一遇到饭局就想着逃避,万一你职场上的贵人就出现了呢?
二、下班后和你沟通工作
这其实是很多职场人都深恶痛绝的事情,但是这必须要忍!
忍字头上一把刀,很多职场老实人忍无可忍之后选择拒绝接受下班以后和领导沟通工作。但是这是职场大忌!虽然领导做得不对,但是我们在对方手下吃这碗饭,就需要迁就一下对方。
当下可以应下领导的安排,但是可以暗示领导,自己刚刚在忙生活上的事情,让领导知道你并不是无事可做。
既然为领导做了事,就应该把利益最大化,而不是忍气吞声,沉默不语。如果领导经常这样的话,你也要注意界限,避免帮领导完成私下生活上的事情,做好工作上的分内之事就可以了。
三、临时给你加工作任务
这也是职场上老大难的问题了,领导特别喜欢临时给你加工作任务。有很多职场老实人遇到这种情况就会直接拒绝,告诉对方:“我要下班了,明天做好吗?”领导表面上答应了,实际上心里却非常不舒服。
因为他们提出来肯定是想要你尽快做完,也没想到你会拒绝。我们就算当时不打算做也应该和领导说,我现在就去做。
要懂得灵活变通,不要想到什么就说什么。领导也不要求你什么时候给她,只要你有这个态度就行了。
我们通过这三个问题,可以了解到职场老实人的一个弊端,那就是容易想到什么就说什么。有的时候,要仔细思考一下,自己这个话说出来到底合不合适。
老实人和领导相处的时候,不要太根据自己的情绪行事,有的时候多吃点亏可能就会让你获得更多的机会。并且在职场,老实人并不吃香,那些社交达人反而更吃香一点。
多学习社交技巧,向自己身边的社交达人讨教,学习他们的思维方式,慢慢的你也能够从一名职场老实人转变成为职场老油条。