50岁领导心里话:不撩漂亮女下属,不搞婚外情!3大代价难承受

职场中,50岁领导,算是功成名就。职位高,薪资高,有车有房,有名有利,有社会地位,有身份存款,人生似乎达到巅峰。

50岁的领导,做事稳重成熟,有个人魅力,再加上职位和地位,形成的光环,会在职场中被很多女下属倾慕。

人一旦到达这个地步,相信身边的诱惑就会很多,能否保持住,对一个人的职场发展,影响颇大。

君不见,多少职场领导,眼看他升迁加薪,眼看他名利双收,然而一个婚外情,一个离婚,就会瞬间让他名誉扫地,一夜落魄。

50岁领导心里话:不撩漂亮女下属,不搞婚外情!3大代价难承受

老张,50岁,是一家企业的项目经理,年薪65万,管理着一个25人的团队。

有一年,公司招聘新职员,老张的部门进来6名新员工,其中有两名女大学生,非常漂亮。一进部门,就引起了大家的关注。

平时在公司,有一个35岁的女下属,和老张关系走得近一些。因为在老张看来,这个年龄段的女性,成熟优雅,有魅力。

但是,自从这两个漂亮女下属进来后,似乎老张的注意力逐渐转移到了她们身上。其中,有一位漂亮新员工,给人感觉特别有心计,她会抓住每一次机会,有意靠近老张。

35岁的女下属看到,内心很不舒服,似乎有点失宠的醋味。因为她明显感觉到,自己被冷落了。纵然她和领导之间,只是纯粹的上下级关系,但是那种距离感,如今已经找不到了。

醋意,逐渐演变成嫉妒,甚至是莫名的怨恨。

50岁领导心里话:不撩漂亮女下属,不搞婚外情!3大代价难承受

一大代价:被公司辞退

半年过去,终于有一天,这名35岁的女下属,发现老张和这名漂亮新员工,有男女关系。因为她发现,老张和这名漂亮新员工,一起逛街购物,一起吃饭,最后走进了酒店。

当时,这名35岁的女下属,就一路跟随,并拍了照片。事后,一封举报信,到了公司领导的办公桌上。不用怀疑,老张和这名漂亮女员工,一起被公司辞退。

二大代价:行业难立足

老张的婚外情,在圈子内,被传的沸沸扬扬。所以,老张即使有意想到另一家公司去工作,也很少有公司愿意聘用他。

本来,公司计划在2年时间内,提拔老张做公司总经理,年薪120万。但是,现在一切都来不及了,大好的前程,就这样失去了。

老张事后都悔青了肠子,不仅失去了工作、职位,而且在职场打拼了20多年的大好前程,也被自己轻易给毁了。

50岁领导心里话:不撩漂亮女下属,不搞婚外情!3大代价难承受

三大代价:夫妻离婚

老张的妻子,也是一家上市公司的中层干部,能力强,年薪46万。

在外人的眼里,老张和妻子很是般配,都是职场强人,家庭和睦幸福,简直是同事眼中的羡慕伴侣。

但是,老张的婚外情,东窗事发后,妻子就再也没回过家。老张的妻子很理智,她没有和老张大吵大闹,只是很平静地拿出了离婚协议书。

虽然老张百般哀求,请求妻子不要离开自己,但是妻子认为,老张已经是50岁的人了,发生婚外情时,应该知道代价是什么。

最后,老张可以说是一无所有。失去了工作,在行业中无法立足,家庭也破裂了,往后的日子如何过,老张一脸茫然。

50岁领导心里话:不撩漂亮女下属,不搞婚外情!3大代价难承受

(0)
职场技巧的头像职场技巧注册用户

相关推荐

发表回复

登录后才能评论